現代のビジネス環境では、 社員のメンタルヘルスが生産性や組織力に大きな影響を与えます。メンタルを整える力を身につけることで、 パフォーマンスの向上・離職防止・職場の活性化 につながります。

続々と増える”メンタルマネジメント研修!”
なぜメンタルトレーニングが企業に取り入れられる時代なのか。

人工知能(AI)の研究が進む今。
ロボットではなく、人間にしかできないことが各々に問われる時代に突入しています。
ロボットはスイッチ1つで動くかもしれませんが、人には必ず”感情”というものが伴います。
その感情が上手く扱えるかどうかで、目の前の”パフォーマンス”にも”想像力”にも大きく差が出ます。
まずは土台の部分を整え、人間にしかできない”クリエイトする力””感じる力”をビジネスシーンで活かし、ご自身の力を充分に発揮して頂きたいと思います。

Support

  • 社員向けメンタルトレーニング研修(ストレスマネジメント、モチベーション向上など)
  • メンタルトレーナーによる
    定期トレーニングや相談窓口

Training Themes

多様なビジネス課題に対応する6つの研修テーマから選択可能です。個々のニーズに応じた成長を可能にします。

01

やる気スイッチの入れ方(モチベーション管理研修)

おすすめ新入社員、若手社員、人事部

→「やる気が続かない…」を解決!継続的なモチベーションの作り方を学ぶ

02

絶対的な自信の作り方(自己肯定感アップ研修)

おすすめ新入社員、中堅社員、管理職

→「自信が持てない…」を解決!自己評価を高め、堂々と行動する力を養う

03

プレッシャーに負けない心の作り方(メンタル強化研修)

おすすめ営業職、管理職、経営者

→「大事な場面で緊張する…」を解決!本番で実力を発揮するマインドセット

04

信頼される人のコミュニケーション術(信頼関係構築研修)

おすすめ人事部、チームリーダー、管理職

→「職場の人間関係を円滑にしたい!」を実現する話し方・聞き方

05

ミスを引きずらない思考法(メンタルリセット研修)

おすすめ全社員、営業職、技術職など

→「失敗したらずっと落ち込む…」を解決!気持ちを切り替えるスキル

06

目標設定と達成力(OKラインメンタルトレーニング研修)

おすすめ新入社員、中堅社員、管理職

→「目標を立てても続かない…」を解決!実現可能な目標設定のコツ

Qualifications

資格取得For qualification acquisition

2日間で会社内にメンタルアドバイザーを育てます

管理職や教育部門の方などに、メンタルアドバイザー資格を取得して頂き、社内でメンタル的解決ができる人材を育成する研修。
2日間で〈9つの理論→実践→試験〉を実施します。
ご自身の経験談だけではなく、専門的な分析ができることで、問題解決に効果的に役立ちます。
感情の扱い方、自信の育て方、モチベーションUP、コミュニケーションUP、目標達成の方法、本番で力を発揮する方法、内面の客観化等。仕事で必要なスキルを習得して頂きます。

Corporate training results

アカデミーヒルズ / 足立区商工会議所 / NHK / エヌエヌ生命保険株式会社 / 各務原青年会議所 / 株式会社ティップネス / 株式会社トラジ / 株式会社フェイスグループ / 株式会社本田技術研究所 / 株式会社モビリティランド / 株式会社Re-music / 川口市精神保健福祉普及運動 / 川口市発達障害就労支援センター / キャノン株式会社 / 協和発酵キリン株式会社 / 国際フォーラム / JAおおふなと / JA共済連全国本部 / JR東日本 / 渋川商工会議所 / 杉並区商工会議所 / セイコーインスツル株式会社 / 全日通労働組合 中小企業大学校(人材育成アドバイザー 経済産業省所轄 独立行政法人中小企業基盤整備機構) / 中小企業大学校瀬戸校 / 東京経営者協会 / 東京商工会議所 / 東京ディスプレイ共同組合 / トヨタメディアサービス株式会社 / ハウス食品株式会社労働組合 / 富士通周辺機株式会社 / メリーゴーランド / 森ビル / UR都市機構 / 吉野家ホールディングス / その他多数(敬称略)

FLOW

  • STEP1問い合わせ

    お問い合わせフォームにてご予約ください。

  • STEP2お打ち合わせ

    対面またはオンラインにて、研修の目的や課題などをヒアリングさせて頂きます。

  • STEP3ご提案

    ヒアリング内容を踏まえ最適なプログラムをご提案します。

  • STEP4ご契約

    ご提案内容に同意頂けましたら、ご契約となります。

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